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Höchste Lernqualität. Zukunftssicher. Immer online.

Überall und
jederzeit lernen

Bei klassische Lernmethoden müssen Trainer und Lernende gleichzeitig anwesend sein. Die Digitale Lernwerkstatt kennt keine festen Öffnungs- und Unterrichtszeiten. Computer, Tablet oder Smartphone sind alles, was man braucht, um teilzunehmen. Unterwegs lernen? Kurz auf dem Handy Inhalte wiederholen? Kein Problem, das geht immer dann, wenn man Lust und Zeit hat. Zeit und Ort bestimmen Sie.​​

Das Gelernte
ins Team tragen

Erhöhen Sie die Nachhaltigkeit ihrer Weiterbildungsangebote um ein Vielfaches. Ihre Mitarbeiter haben nicht nur ein paar wenige Stunden und Tage, sondern viele Monate Zeit, sich die Inhalte anzuschauen. Sie können sie so oft wiederholen wie sie möchten und vor Allem: Anderen im Team in gleichbleibender Qualität davon erzählen. Vergessenes schlagen sie einfach kurz nach, kein Wissen geht verloren.

Von den Besten
ExpertInnen lernen

Ihre Mitarbeiter haben Zugang zu den Besten ExpertInnen des jeweiligen Fachs. Das Know-How ist so konzentriert auf den Punkt gebracht wie es in einer Präsenzveranstaltung nicht möglich ist. Der führende Neurobiologe spricht offline vermutlich nicht zu einer 10-Personen-Veranstaltung. In der Digitalen Lernwerkstatt dagegen ist das möglich.

Unternehmensweiter Qualitätsstandard

Manche Teammitglieder waren krank und verpassen inhaltlich den Anschluss an die Gruppe? Oder Sie können aufgrund fehlender Ressourcen neue Mitarbeitende nur unzureichend in arbeitsrelevante Themen einführen? In der Digitalen Lernwerkstatt entfallen datumsabhängige Anwesenheitspflichten und jeder erhält langfristigen Zugang zu den Inhalten. So garantieren Sie gleichbleibende Qualitätsstandards in Ihrem Unternehmen

Kosten sparen,
Umwelt schonen

Es entfallen Kosten für Reisen, Lehrmaterial und – abhängig von ihrem gebuchten Paket – Dozenten. Und es ist ökologisch sinnvoll, weil Ihre Mitarbeiter das Auto stehen lassen können.

Eigenes Tempo,
eigene Lernform

Bei Präsenzveranstaltungen steht das Lernen in der Gruppe im Vordergrund. Auf verschiedene Lernwege und individuelle Lernzeiten der der Teilnehmenden einzugehen, kommt manchmal zu kurz. Dabei ist das Sich-zu-Eigen-Machen von Wissen eine höchst individuelle Angelegenheit. In der Digitalen Lernwerkstatt gibt es unterschiedlichste Lernformate. Sie bestimmen selbst das Tempo, das Pensum und die Art des Lernens.

Fortbildungen, die etwas verändern.

Folgende Situation haben wir tatsächlich erlebt: Mehrere interessierte Kita-Leitungen testen die Digitale Lernwerkstatt. Sie sind ein wenig unsicher und skeptisch, ob es ihnen gelingen wird, ihre Kolleginnen zur Teilnahme an den Kursen zu motivieren. Aber auch neugierig, weil sie neue Wege der Fortbildung ausprobieren möchten.

Werkstattkoffer mit Lernmaterialien
So sieht ein Kurs in der Digitalen Lernwerkstatt aus

Eine Leitung fragt: „Wie lange können unsere Kitas denn die Kurse nutzen?“. Antwort des Trägers: „Der Plan ist, dass die Kita-Teams die Kurs-Pakete 6 Monate lang bearbeiten können.“ Ungläubiges Nachragen: „Sechs Monate? Für alle!?“. „Ja, alle MitarbeiterInnen werden die gleichen Inhalte bearbeiten, diskutieren, reflektieren, erproben und Veränderungen planen können.“

Die Kitaleitung entgegnet: „Das ist ja genial! Das kann ja keine Präsenzfortbildung toppen. Ich erzähle Ihnen mal, wie das mit den Fortbildungen in der Regel bei uns läuft: Wenn Kolleginnen aus meinem Team Fortbildungen besuchen, tun sie das in der Regel einzeln, kommen zurück ins Team, mit Glück ist beim Treffen mit den anderen Kolleginnen auf dem Spielplatz etwas Zeit, kurz zumindest einen Eindruck und wenigstens eine wichtige Erkenntnis aus der Präsenzfortbildung mit den KollegInnen zu teilen. Eigentlich soll die Kollegin das Thema dann auch ‚ins Team tragen‘. Wie immer das auch gehen soll mit individuellen Erfahrungen, die man macht in Fortbildungen; mit Emotionen, die man gehabt hat in bestimmten Diskussionen usw. Aber das gelingt inzwischen aufgrund der angespannten Personalsituation nur noch selten.

So kann ich ja auf einmal ALLE aus meinem Team erreichen.”

Alle Mitarbeiter auf den gleichen Stand bringen?
Ja, tatsächlich: Alle.

Profitieren Sie von unseren Rabatten für Großgruppen und nutzen Sie mehrere Impulse und Workshops in einem von uns stimmig zusammen gestellten Kurspaket. So können Sie sicher stellen, dass wirklich alle Mitarbeiter von Ihnen auf dem gleichen pädagogischen und inhaltlichen Stand sind. 

LASSEN SIE SICH VON UNS BERATEN

Konzeption

Wenn Sie Ihre Mitarbeiter schulen möchten, selbst Onlinekurse zu konzipieren, Kontaktieren Sie uns. Wir bieten Präsenzschulungen zur Qualifizierung von Konzeptern für Onlinekurse.

Qualifizierung von Onlinetutoren

Sie möchten Ihr eigenes Beratungs- und Fortbildungspersonal für die Nutzung von digitaler Bildung in Blended Learning Konzepten schulen? Kontaktieren Sie uns.

Lernbegleitung durch Onlinetutoren

Sie können Onlinetutoren von uns buchen, die Ihre Kitas digital oder in Präsenzveranstaltungen beraten und unterstützen, die Onlinekurse passgenau für die jeweilige Kita zu nutzen.

Sie stehen zur Beratung vor Ort zur Verfügung, ebenso wie für die ressourcensparende Beratung und den Austausch per Videokonferenz.

Für diese Beratungsleistung berechnen wir im Kitabereich marktübliche Beratungshonorare, die nach genutzten Zeitkontingenten abgerechnet werden. Sie können auch hier Pauschalpakete mit uns vereinbaren.

Digitale Bildung und Blended Learning

Wenn Sie als Träger eine persönliche Beratung möchten, wie Sie Ihr bestehendes Fortbildungskonzept um Angebote digitaler Bildung und/oder Blended Learning erweitern können, kontaktieren Sie uns. Wir entwickeln dafür gemeinsam mit Ihnen ein für Sie passendes Konzept.

Wir beraten Sie, wie Sie digitale Bildung in Ihre vorhandenen Konzepte von Präsenzfortbildungen einbinden können.

Hilfreiches zur Vorbereitung

Erfahren Sie etwas über die Waterkant Werkstattpädagogik
und wie unsere Kurse aufgebaut sind.

Dokument zur erforderlichen technischen Ausstattung
für die Nutzung digitaler Angebote.

Alle Kurse und Kurs-Pakete als Angebotsübersicht zum Ausdrucken

Alle Preise zu Kursen, Kurs-Paketen und Flatrates als Übersicht

Da sind Sie wohl nicht schnell genug fertig geworden. Die Laufzeit für diese Lernwerkstatt ist leider vorrüber.

Sie wünschen eine Verlängerung? Teilen Sie dies doch Ihrem Gruppen-Admin mit, indem Sie eine Anfrage schicken. Ihren Kurskoffer haben wir als ZIP-Datei verpackt. Sie finden ihn in Ihrem Nutzerprofil oder direkt hier.

Wir fragen Ihren Gruppen-Admin nach einer Verlängerung für Sie. Bitte nehmen Sie Kontakt mit ihm auf, sofern Sie in Kürze keinen neuen Zugangs-Code von ihm erhalten.

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